EcoVadis等级划分Ecovadis验厂是针对买家和供应商和谐发展节同完成社会责任可持续发展的评估平台，以打分卡的形式评级：铂金、金牌、银牌、铜牌。

    EcoVadis审核十分关注企业员工的工作条件，企业是否为雇佣的员工提供良好的工作条件，对劳工实践与人权主题的评分意义重大。

    EcoVadis认证劳动条件相关政策和实践规范

    劳动条件相关政策和实践，则应包括有关歧视、薪酬、晋升、隐私、人力资源开发和产业关系方。

    具体讲，工作条件可涵盖薪酬、工作时间、休息时间、假期、惩戒和解雇实践、生育保护、工作环境和职业健康与安全。也包括提供有品质的住宿以及福利事宜，例如安全饮用水、食堂和医疗服务。

    要解决工作报酬不足的问题，下列行动可借鉴：

    1、与供应商就支付给供应商的价格与支付给工作者的工资的关系进行对话；

    2、改变组织的采购实践；

    3、为确定工资而进行的集体谈判提供支持；

    4、确定使用加班的程度，加班是否具有强制性，以及是否以溢价率对其进行补偿。

    Ecovadis为客户与供应商提供了一个基于网络社会责任评级服务平台，企业采购经理可以轻松访问简洁的动态计分卡，帮助他们监控管理供应商企业社会责任（CSR)表现以及是否得到持续的提升与改善。

    最终得分不仅能使企业了解自己的社会责任表现等级，还能够与同行进行比较。该分数等级适用于各主题得分及总分。该分级设计是为了给中小企业的改进留出余地，促进中小企业不断完善。

【ecovadis认证咨询】【ecovadis认证申请】